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La Gig économy sonne-t-elle la fin des ESN ?

La « Gig economy » est le thème à la mode chez les gourous du management et du digital. Pour cette nouvelle « économie de concert, » le travailleur serait payé à la tache plutôt qu’au mois, comme un musicien payé pour chaque spectacle. Il utiliserait les possibilités offertes par les outils digitaux pour collaborer de chez lui. 

Nous serons présent à la RMSConf 2018 !

Le Mardi 9 octobre 2018 aura lieu a la RMSConf l’événement incontournable de l’Expérience Talent !

Saven tiendra un stand sur le thème de l'évalution RH, nous serions ravis de vous accueillir, une surprise vous y attend !

Venez nombreux !

Plus d'informations en cliquant

Saven offre aux PME les outils de testing derrière génération avec Onvabosser.fr

La startup spécialiste du recrutement basé sur l’évaluation cognitive va apporter son soutien à la plateforme Onvabosser.fr. En ligne à partir de mai 2018, la plateforme a pour objectif d’optimiser le processus d’acquisition et de présélection des candidats, en y intégrant toute les étapes du sourcing.

Pour ce faire, Saven met à disposition une version sur mesure de son algorithme de matching pour s’adapter...

CPME ! by CPME. Retrouvez-nous le 12 Juin au Palais Brogniart

PME ! by CPME est le nouveau nom du grand rendez-vous que la CPME donne aux entrepreneurs le 12 juin au Palais Brongniart. Cette manifestations remplace Planète PME, le concept a été totalement relooké avec une formule inédite et inventive.

L'entreprise française, audacieuse et innovante, a aujourd'hui le vent en poupe et la French tech coche toutes les cases de l'...

Le dossier de Presse Saven est arrivé !

En avant première, nous vous proposons de découvir et télécharger notre dossier de Presse. https://drive.google.com/file/d/1yxqMbw5j60pSfdn8Mlj8m99N9k1Xl6CC/view?usp=sharing

Bonne lecture !

Tendance

Comment gagner du temps en présélectionnant mieux ? 

Comment fiabiliser la décision finale ?

Comment rassurer les candidats et enrichir la relation ?

#Mapping - Le Hub BPI France Retrouvez Saven dans le mapping HRTech du Hub BPI France !

Le Hub BPI France vient de publier un nouveau mapping des startups développant des technologies au service des RH (plus connu sous le nom de HRTech).

Saven, acteur de l’innovation sociale proposant un modèle psychométrique innovant pour repérer les talents est présent dans la section "Talent Qualification"! 

Retrouve...

Des tests psychométriques dédiés au recrutement prédictif

"En analysant le potentiel de réussite d'un candidat, Saven veut réduire les erreurs de recrutement"

https://business.lesechos.fr

 

Notre livre blanc "Prédictif : quel modèle pour fiabiliser vos recrutements ?"

http://www.livreblanc-recrutementpredictif.fr/

Sous l'impulsion du Big Data, la révolution prédictive a engendré plusieurs innovation capables de déterminer les candidats les plus performants. Deux experts de Saven dressent un état des lieux du recrutement prédictif.

Téléchargez le livre blanc : &...

"Recrutement de freelances : les limites de l'intelligence artificielle"

Les freelances sont de plus en plus nombreux. Dans cet océan, comment trouver LA perle qui garantira le succès de votre projet ? De notre point de vue, certainement pas en s’en remettant aux sirènes (pourtant prometteuses) de l’intelligence artificielle et des plateformes « au kilo ». Pourquoi ? Car, dans nos métiers, les freelances ne sont pas des produits interchangea...